Інтерв'ю
Пошук власних запитань

Своїми думками щодо доцільності переходу в онлайн, пріоритетів компанії та особливостей конкуренції в ритейлі поділився Сергій Войцеховський, керівник управління проектів корпорації АТБ та випускник Executive MBA kmbs, в інтерв’ю для проекту kmbs ALUMNI stories.

Стаття
Майбутнє співпраці: кластер

Кластерна логіка вже є звичною для середніх та малих бізнесів Європи, і уряд ЄС стимулює розвиток регіонів, фінансуючи діяльність кластерів (в середньому - на 50%). Крім того, компаніям у кластері значно простіше знаходити партнерів. У тому числі – завдяки спеціальним конференціям.

Стаття
Держава: від Левіафана до «невидимки»

Сучасна держава має бути не монстром, який знищує своїх громадян, а управлінцем, що створює умови для розвитку соціального капіталу та конкурентоспроможності країни. Як еволюціонувало поняття держави? І як воно прийшло до свого теперішнього сенсу?

Стаття
Розвиток команди через кризу, або Природа опору змінам

Чому люди опираються змінам? Що на них впливає? І як управлінцю діяти в ситуації, коли трансформація потрібна?

Відео
kmbs VISION meetings: Омар Хатамле

Екс-керівник відділу інновацій NASA та директор космічної навчальної програми Міжнародного космічного університету - про штучний інтелект, інновації у великих компаніях та багато іншого. Пропонуємо відео з першої події kmbs VISION meetings.

Стаття
Розвиток у стилі кластеру

Як завдяки концепції кластерів розвиваються компанії зі сфери agri-food у Європі? І які кроки вже зроблено в Україні, щоб використати їхній досвід?

Стаття
Культура і бренд

У минулому бізнес являв собою «чорну скриньку» - ті, хто знаходились зовні, не знали, що саме відбувається всередині. Сьогодні ж компанії стають все більш прозорими (часом – не за власним бажанням). Тому внутрішня культура не просто впливає на бренд, а сама нерідко стає брендом.

Стаття
Професія управлінця: досвід персональних змін

Напевно, кожен керівник рано чи пізно стикається з непростою внутрішньою колізією, що може стати поштовхом для переосмислення процесу управління. Про це йшлося під час дискусії на бізнес-майданчику "Книжкового арсеналу".

Блог
Переломні рішення

Кожне вагоме рішення, яке ми приймаємо, є відповіддю на певний виклик і можливістю пережити переломний момент, - вважає Ден Роквелл, блогер і один з топ-50 світових фахівців з лідерства й управління. Як наблизитись до свого переломного моменту?

Стаття
Зевс та Аполлон ідуть на пенсію

Управлінські культури можна було б жартома назвати «дерев’яним пластиліном»: на перший погляд, вони начебто гнучкі й податливі, а насправді – тверді, як дерево. Втім, і з дерева можна зробити що завгодно, але терпінням і невтомною працею.

календар